6月15日，集团第二期中青年高级管理人员培训班在集团星旅学苑正式开班。本次培训班是集团站在全局的战略高度，从高管队伍长远建设的需要出发，为着力培养一批综合能力强和专业水准高的中青年领军人才储备而开展的高级人才发展计划，也是继中青一期之后再次启动实施的后备人才培养工程。来自集团各部司的40名学员经过前期严格的组织推荐、经理人素质测评及遴选程序，在全集团范围内脱颖而出。张学武董事长亲临开班仪式并发表了热情洋溢的讲话；姜岩总经理因公在外未能亲临现场，特地委托集团人资部转达了对全体学员的问候、关切和期望，充分体现了集团主要领导对中青班培训工作的高度重视，更展现了集团对于高管后备人才队伍建设的信心和决心。

张学武董事长在讲话中，站在集团战略和人才发展的高度，回顾了集团发展的历史和曾经取得的辉煌成绩，全面阐述了企业当前所面临的形势、任务和发展机遇，深刻剖析了集团当前面临的瓶颈与挑战。张学武董事长表示，集团事业的发展将再上新台阶，再上新规模，再上新水平，将需要大量优秀人才，尤其是亟需一批高素质的高级管理人员。集团未来的希望就在中青年干部身上。他希望中青班学员们能接过集团事业发展的接力棒，成为集团事业发展的忠实传承者。张学武董事长从三方面对中青班学员提出了殷切期望：一是矢志不渝，成为推动集团事业发展的中流砥柱。把港中旅大旗扛过百年，再续百年是我们的共同理想；二是善于学习，做一名技高一筹的新星。通过学习，提高应对复杂局面、解决复杂问题的能力，提高独挡一面、创新发展的能力；三是严以修身，做一名为港中旅增光添彩的红星。他希望全体学员树立远大理想和信念，开阔胸怀，锻炼本领，做到「有本事、能干事、干成事」，同时，要牢记作为央企管理者的使命，做到清廉自律，行稳致远。张学武董事长送给全体学员八个字：「信念、胸襟、本领、清廉」，与大家共勉，并为培训班班旗签字授旗。学员们集体宣读了班级誓词，齐唱班歌。开班仪式的成功举行，标志着港中旅中青二期培训班正式扬帆起航。

中青二期按照「战略-市场-组织-文化」四环模型的逻辑框架进行设计，为期16个月，内容涵盖四大主题模块、一次海外研修的系统性培养和锻炼。外部师资队伍由著名商学院相关领域的顶级教授专家以及具有丰富实战经验的企业家所组成。此次集中培训为期五天，为第一主题模块&mdash；&mdash；战略模块内容，以案例教学和管理实践为主要方式，培养学员的战略性思维能力，解决如何强化战略创新能力，如何利用互联网新技术、新趋势实现企业的转型升级等问题。培训中，学员们展示了良好的精神风貌和学习热情，认真思考、热烈讨论、积极交流。学员们均表示参加中青班培训，对自身触动很大、启发良多、收获颇丰，既增长了知识，开拓了思路，又坚定了对集团事业的信心与决心，同时也促进了兄弟部司间的有效协同。（集团人力资源部）